河南广电· 大象新闻记者 倪政伟 通讯员 朱涛
今年以来，国家金融监督管理总局商丘监管分局坚守政治机关属性和定位，立足分局工作实际，进一步夯实党建基础，提升基层党建工作水平，以规范、活跃的基层党组织建设等推进监管工作有序开展，切实将党的建设高质量发展引领监管工作高质量发展。
加强组织领导，明确责任路径
该分局结合基层党建工作实际和上级文件精神，在总结前期工作经验基础上，进一步细化完善基层党建治理结构及职责分工，着力构建了党员、支部、机关党总支等层层递进式的报告和指导路径，明确了党建工作中各部门的职责，建立了协调、配合、评价、监督机制，促进了分局党建工作的制度化、规范化、科学化。按照分局党建工作的总体安排和上级的具体要求，将全年党建工作进行分类整理和分解细化，并进一步完善了党支部标准化规范化建设工作要求，从组织建设、党员队伍、组织生活等多个方面规范党建工作程序、明确党建工作标准，使各支部党建工作有法可寻。
注重思想引领，把好正确方向
该分局坚持以党建带团建、党建促工建为载体，开展一系列思想教育活动，推动干部员工进一步夯实理想信念。围绕学习宣传贯彻党的二十大精神等，通过开展开展内部管理提升自查和主题征文比赛等系列活动，进一步倡树“严真细实快”的工作作风，推动各项工作向规范化、精细化转变。组织干部职工围绕二十大精神学习等情况，结合自身岗位，对坚持全面从严治局、优化监管机制等进行了深入思考，以此带动广大干部全面提升为民监管意识、依法行政意识和廉洁自律意识。紧抓青年学习教育活动，依托青年理论学习小组，组织青年员工定期开展学习研讨，引导年轻干部坚定理想信念，矢志建功立业；搭建青年“阅享”平台，用好“学习强国”等平台，组织青年定期开展读书荐书活动，促进青年学习常态化。
做好沟通交流，营造良好氛围
该分局注重以沟通为桥梁，持续用好干部员工座谈会、谈心谈话、思想调查问卷等干群交流渠道，不断完善员工诉求直达通道，开展经验分享课堂，组织业务骨干从做好业务、思想建设、快乐生活等多方面传道授业，加强干部员工双向沟通交流，着力实现分局上下思想同心、目标同向、行动同步。加强干部职工队伍思想分析研判，全方位、全方面了解分局员工思想问题、工作问题、生活问题，精准施策，强化关怀，促进职工健康生活高效工作大循环。同时建立支部定期工作交流机制，各党支部书记、委员围绕党建工作经验做法进行交流发言，相互借鉴、取长补短，营造你争我赶的良好氛围。
相互借鉴，取长补短